工作不該只有忙碌的辦公室生活,也應(yīng)該有一場說走就走的團建活動。
為了豐富員工的文娛活動,同時增強員工體質(zhì)、促進人員交流和提升公司凝聚力,讓員工能以良好的精神狀態(tài)投入工作。容樂電子于12月4日組織了以“全力以赴,勇攀高峰,超越自我,再創(chuàng)輝煌”為主題的登山團建活動。
(容樂電子登山小組集體合影照)
伴隨著冷冷的微風及小雨,容樂電子團隊來到銀瓶山后,為了增加活動趣味性及刺激性,以分隊比賽的形式開展登山活動。
銀瓶山,有“小九寨溝”之稱。位于東莞謝崗鎮(zhèn)和惠州市相接處,銀瓶嘴山主峰898米,高度說高不高,說低也不低。但對于長期坐辦公室的人員來說,久違的攀高運動著實有些吃力。前進路上,大家腰酸腿疼,走走停停,汗流滿面,即使如此,大家還是朝著山頂?shù)姆较蚯斑M再前進。有成員感慨,“工作如爬山。爬山的話,首先要有一個目標——登頂;要是沒有這個目標,繼續(xù)前進的話容易失去方向,失去動力,甚至半途而廢。爬山的過程也是一種磨練,磨練體格,磨練意志,同時更是自我挑戰(zhàn)的過程。要想登頂就必須戰(zhàn)勝沿途的一切困難,尤其是自己的意志,越是堅持不下去的時候,往往就是最接近山頂?shù)臅r刻。工作亦然,從工作的第一天起,每天都在經(jīng)歷磨練,每一次磨練之后,收獲的是成長,是經(jīng)驗,是成功?!苯?jīng)歷這次小小的爬山,大家對方向這個詞有了更深的感悟——除非改變方向,否則就可能到達我們朝向的目標。
同心山成玉,協(xié)力土變金。經(jīng)過艱辛的沿途跋涉,經(jīng)過隊友們的互相鼓勵,互幫互助,大家最后還是集體登上了山頂,一起感受了“會當凌絕頂,一覽眾山小”的山高人為峰的豪情;感受“不識廬山真面目,只緣身在此山中”洞察世事的通透;感受“不畏浮云遮望眼,自緣身在最高層”高度決定眼界的哲思。同時,在這次分組pk登山活動中,大家對“一個人可以走得很快,一群人可以走得很遠”這句話也有了更深刻的認知。
(登上山頂?shù)牡谝幻〗M頒獎現(xiàn)場)
(容樂電子登山小組集體登頂合影照)
通過本次銀瓶山的登山活動,不僅釋放了大家的工作壓力,也增強了一個團隊的凝聚力,增加了同事間的默契度,更有效增強了容樂人的團隊精神,相信大家定能將這股熱情及團隊精神帶回到自己的工作崗位上,以更加充足飽滿的精氣神推動全局工作打開新的局面。
人生海海,不過爾爾,有幸遇見,并肩作戰(zhàn),不負韶華,努力奮斗,愿每一位容樂人都能在這個集體中,找到屬于自己的快樂與遠方。今后,容樂電子也將廣泛開展員工喜聞樂見、豐富多彩的文化活動,認真建設(shè)好容樂之家,增強員工的凝聚力、向心力、親和力,身體素質(zhì),確保員工以昂揚的斗志為公司改革發(fā)展做出更大的貢獻。